Sindsprev acompanha avaliação de desempenho diretamente nos locais de trabalho do INSS
A partir desta segunda-feira, 03/09, será iniciado o projeto-piloto da avaliação de desempenho no INSS com duração de três meses, ou seja, até o dia 30 de novembro. O Sindsprev-PE vai acompanhar esta experiência diretamente nos locais de trabalho ligados à Gerência Recife do INSS.
De forma sistemática, dirigentes do Sindicato vão ouvir os servidores e exigir medidas visando a melhoria das condições de trabalho. Não vamos permitir que os servidores sejam prejudicados por uma possível conceituação negativa e conseqüentes perdas salariais, provocadas por problemas decorrentes das precárias condições de trabalho.
Mesmo antes da divulgação dos resultados do projeto-piloto em janeiro de 2008, o Sindsprev pode questionar o andamento da experiência. Estamos atentos para que o servidor não pague o pato por falta de solução das questões estruturais do INSS.